Hyvä akavalainen kollega!

13.06.2019

Työnantajamme OP Ryhmä on tiedottanut suunnitelmista, joiden mukaan muuttuvan palkitsemisen periaatteita tarkistettaisiin kuluvan ja seuraavien vuosien aikana. Hallintoneuvoston 12.6.2019 antaman tiedotteen mukaan henkilöstörahastoon siirrettäviä voittopalkkioita tullaan pienentämään ja niiden tilalle tulisi mahdollisuus siirtää lyhyen aikavälin bonuspalkkiot henkilöstörahastoon. Palkitseminen tapahtuisi vuositasolla. 

Henkilöstörahaston luonteen muuttuminen olisi merkittävä muutos totuttuihin palkitsemisen periaatteisiin. Työnantaja on perustellut sitä jatkuvaan strategiaprosessiin siirtymisellä ja kvartaaleittain tapahtuvalla suunnittelulla, palkitsemisen läpinäkyvyydellä sekä suuntaamisella ensisijaisesti parhaisiin henkilökohtaisiin onnistumisiin. 

OP Esimiehet ja Asiantuntijat OEA ry haluaa, että palkkausjärjestelmien kehittämisessä otettaisiin ensisijaisesti huomioon ryhmän 26.9.2018 vahvistettujen strategialinjausten ensimmäinen painopistealue työntekijäkokemus. Ei pidä unohtaa, että arvoihimme on myös kirjattu yhdessä menestyminen

Sanomattakin on selvää, että OP Ryhmän menestyksen takana on hyvä yhteinen tekeminen kautta valtakunnan. Ilman saumatonta yhteistyötä emme olisi saavuttaneet vuodesta toiseen näin merkittävää markkinaosuuden kasvua ja tulostasoa. OEA:n näkemyksen mukaan OP Henkilöstörahaston voittopalkkioiden mittarit sitouttavat osuuspankkilaisia yhteisiin tavoitteisiin, ne edistävät kollektiivista menestymistä ja pitävät yllä yhdessä sovittuun tulokseen tähtäävää toimintaa läpi OP Ryhmän. 

Siksi olemme ottaneet tavoitteeksemme edistää neuvotteluteitse henkilöstörahaston voittopalkkiojärjestelmän säilyttämistä ja pitämistä sellaisella tasolla, että se on kustannustehokas mutta myös motivoiva. 

 
OP Esimiehet ja Asiantuntijat OEA ry on yritysyhdistys, joka huolehtii esimiesten ja asiantuntijoiden edunvalvonnasta OP Ryhmän sisällä. OEA on myös paikallisen sopimisen ja yhteistoiminnan osapuoli yhdessä henkilöstöyhdistys OPRY:n ja työnantajan kanssa. Liity OEA:n jäseneksi, niin pääset vaikuttamaan yhteisiin asioihin! Liittyminen yritysyhdistykseen tapahtuu helpoiten verkkosivujemme www.oea.fi kautta.

 

Hyvää kesää!

OEA Hallitus

13.06.2019Hyvä akavalainen kollega!
01.04.2019OP Esimiehet ja Asiantuntijat OEA ry:n vuosikokouskutsu, ilmoittaudu heti!
11.05.2018OEA:n vuosikokouksen päätökset
25.03.2018Sääntömääräinen vuosikokous 4.5.2018
25.03.2018Rahoitusalalle sopimus
25.03.2018OEA tukee jäsenhankintaa
31.01.2018Mielenilmaus perjantaina 2.2.2018
03.01.2018Rahoitusalan YTN- jäsenet myös lakkoon
21.12.2017OEA:n suositus lakkouhan aikana
08.12.2017YTN asetti ylityökiellon rahoitusalalle

Siirry arkistoon »